人才吸納度居全國第四,杭州做對了什么?

根據界面商學院、中國人民大學和BOSS直聘聯合發布的“人才品牌吸納度”數據,杭州的人才吸納能力位列全國第四位,超過一線城市廣州。杭州日益強大的經濟實力、豐富的產...

惠州和中山,誰將成為珠三角下一個白馬城市?

在界面商學院聯合中國人民大學信息分析研究中心和BOSS直聘發布的《2019中國城市人才品牌吸納度50強》(下稱“50強報告”)排行榜上,惠州以40.1分的成績位...

寧波為什么搶不到高端人才?

萬里智庫秘書長趙悅指出,寧波要在強手如林的長三角城市群中脫穎而出,還需要從戰略上做出重大創新,進一步改善營商環境的同時,形成獨特的差異化競爭力。

為什么佛山人才吸納潛力全國第一?

雖然GDP已過萬億,但在產業變革大潮下,佛山如何從傳統制造業當家的工業重鎮轉型為新技術、新產業推動的“智”造城市,是擺在它面前的一道必答題。

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2020年的債市還會像2019年那么“穩”嗎?

債市走強的積極因素明顯增多,從現在的情形看,2020年的“債?!边€是可以預期的。

美股什么時候會進入熊市?| 凱豐視角

2019年是美股的大牛市,三大指數在全年三十次同時創歷史新高。美國的牛市行情能否持續?美股有沒有可能進入熊市?

2019年A股回望:在改革嘗試中艱難前行

2019年是2015年股市異常波動以來,A股表現最好的一年。

你還在漲停板買入嗎?關于A股市場交易行為怪相的一點研究

A股三大怪相:交易者多空觀點隔夜反轉;大幅拉升后大股東減持;利空出盡是利好。

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做過這27件事,再來贏得90后員工的信任

新型管理者不會讓人覺得管理者很重要,而是讓人覺得他們自己很重要,讓信息、機會、人才和創造力更順暢地流動。

樂觀CEO+悲觀CFO,結果出人意料

CEO必須更樂觀,但要將樂觀的愿景轉化為穩健的資產回報率,還需要幾分悲觀主義。

管理者如何向員工包裝“負面反饋”?

以肯定的態度來包裝負面反饋,能讓員工對反饋的理解比預期更積極。

張楠:相比Libra,我更看好央行的DCEP,后者可優化貨幣政策

1月12日,在界面新聞和上海交大上海高級金融學院共同主辦的“界面思享會”上,多位業界專家從理念和實踐出發,一起探討區塊鏈的中國應用場景和監管政策。如是金融研究院...

陳永偉:區塊鏈能促進競爭,也可能造成新的壟斷

1月12日,在界面新聞和上海交大上海高級金融學院共同主辦的“界面思享會”上,多位業界專家從理念和實踐出發,一起探討區塊鏈的中國應用場景和監管政策?!侗容^》雜志研...

袁煜明:區塊鏈的四大技術創新適用于多方協同的產業場景

1月12日,在界面新聞和上海交大上海高級金融學院共同主辦的“界面思享會”上,多位業界專家從理念和實踐出發,一起探討區塊鏈的中國應用場景和監管政策?;饚胖袊鳦EO...

探尋區塊鏈的中國道路 業界大咖縱論界面思享會

區塊鏈的未來,或許是一種全球通行的技術趨勢,但在監管政策和應用場景等方面,我們一定會看到帶有中國色彩的區塊鏈實踐。

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二肖中特精准老管家